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「職位量表」是中華人才測評協會參考專家學者研究與企業訪談經驗，從「工作需求與激勵」、「工作態度與適應力」及「基本職能」等三套標準量表中找出十項最合適向度組成的專屬量表。適合於所有的產業的相關職位或職務，可以用在人員應徵、人員篩選、職能盤點等等。
●最終的診斷報告有分析說明並標示一至十顆★的「職位適配等級」，提供判讀人員評估參考。
| 職位DNA分析量表簡介 ★《人才測評協會職位測評量表的詳細說明請按此》★ | |
